Karriere bei DCS

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Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das über 2.500 Mitarbeiter weltweit umfasst und täglich neue Möglichkeiten bietet.

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Der Bewerbungsprozess

Dein Weg ins DCS-Team

Deine Bewerbung

Unabhängig davon, ob du dich bei uns online oder per E-Mail beworben hast, erhältst Du von uns eine Eingangsbestätigung für deine Bewerbung. Dies wird, sofern du eine E-Mail-Adresse angegeben hast, per E-Mail versendet. 

Screening

Deine Unterlagen werden durch unsere Personal- und/oder Fachabteilung geprüft. Wir möchten allen Bewerberinnen und Bewerbern zeitnah eine Rückmeldung geben, aber nicht immer gelingt uns das. Bitte hab ein wenig Geduld und Verständnis, wenn der Auswahlprozess vereinzelt, länger andauert. 

Kennenlernen

Stellen wir nach Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen fest, dass die ausgeschriebene Position für dich in Frage kommt, laden wir dich zu einem Gespräch ein. Dies wird meistens virtuell durchgeführt. In diesem Gespräch möchten wir dich gerne kennenlernen und stellen uns als Arbeitgeber vor.  

Vertrag

Feedback bekommst du üblicherweise jeweils von dem für dich im gesamten Bewerbungsprozess zuständigen Recruiter. Sobald wir uns für dich entschieden haben, sprechen wir ein Angebot aus und erstellen einen Arbeitsvertrag. 

Sollten wir im Rahmen des Bewerbungsprozesses feststellen, dass dein Profil und unsere Anforderungen doch nicht zusammenpassen, bekommst du in der Regel eine schriftliche Absage. Deine Unterlagen (wie im Datenschutz-Gesetz geregelt) werden wir ein halbes Jahr ab dem Zeitpunkt einer Absage aufbewahren. Anschließend werden deine Daten gelöscht.